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从《学哲学 用哲学》学怎样做管理者  

最近去王府井新华书店看书,随手在哲学书类书架上取了一本《学哲学 用哲学》。翻开目录一看是国家高层领导李瑞环著,心想又是一本政策方向的书籍。便随意浏览一篇从客观实际出发,发现内容很朴实,用词精练,随意而不失严谨。...(类别:营销策略/营销管理)

遭线下商城抵制 一淘网广告投放难“落地”  

早报讯 记者从相关渠道获悉,由于遭到线下商场的联合抵制,日前阿里巴巴旗下的一淘网在北京、上海、杭州等城市各商圈的落地广告投放计划均告流产。 ...(类别:新营销, 经营战略/企业方法)

人力资源管理专题:企管培训的误  

有的企业主/高层管理人员认为:1、培训过的员工由于能力提高了,就不满足原来的待遇、职务等,公司往往还要为他支付更高的薪水,不划算。2、受过培训的员工想法多了,不听话了,管理难度更大了,还不如不培训。3、甚至有些人在公司出钱培训后跳槽了,公司成了冤大头,这种事不能干。 ...(类别:新营销)

胡任标:对于压力位的技术分析技巧  

压力是行情不易突破的位置,而这些位置一般是买进套牢区,买进后行情回落,遭套牢一阵子甚至好久一阵子,一旦回升到套牢附近的位置,前阵子遭套牢者必然想解套,故在此价位必然出现一股求脱卖压,这就是压力位,处在压力有一句铭言,压力一般都在高档位,竟然是压,压不易过,就算能过也需花出不少功夫作洗盘换手的动作,故其主要铭言是“压力当前不作多”。所以买在压力当前,套牢机率颇大。 ...(类别:新营销)

营销瞎侃:面朝领导,背对客户  

有人说现在是后工业时代,有人说是信息时代,是数字时代,是品牌和信用消费时代;也有人说服务经济,有人说体验经济,甚至真实经济,有人说是互联网经济,有人说是知识经济。其实,不管什么经济,不管什么时代,都是市场经济,客户时代,市场经济本质上是竞争经济,要想获得客户,要想超过竞争对手,营销这个词对企业来说,就变得很关键,所以,我更愿称之为营销经济,更喜欢认为这是一个营销制胜的时代。...(类别:新营销)

送礼的最高境界  

送礼的最高境界是什么,有人说是雪中送炭。能够做到雪中送炭,当然是很不错。掉井里送绳子,掉海里送木头,他一定会铭记在心,这是最高境界,不花钱,但能让对方记你一辈子。问题是,如今“下雪”机会很少。那些被人抢着送礼的人家里从来不“下雪”,连雨都不下,即使雨雪天,也有政府撑腰,根本等不到。先看两个案例。 ...(类别:营销策略/促销谋略)

让产品更值钱的五种方法  

同样一双鞋,为什么耐克的6百多;李宁的2百多;特步的4百多;361的3百多?还是同样一双鞋,在地摊地卖不过几十元,到了商场、专卖店,会涨到一百甚至几百。有人说那是品牌的作用,还有人说是因为在不同地方卖,卖的价格当然不同。不论你是选择卖品牌,还是卖文化。我们都需要承认,今天我们己经从产品制造时代进入塑造产品价值的时代。在产品供大于求的今天,谁能更好的塑造产品的价值,谁就会取得最终的胜利。...(类别:营销策略/促销谋略)

离了促销 是不是就玩不转市场了?  

消费者不得不正视一个问题,通过辛苦劳动换来的钱增长有限,但钱本身的价值却在不断缩水,对现实的无奈和抱怨让他们不得不重新审视自己的消费环境和消费观念。消费者开始质疑,他所购买的商品是否物有所值。如果企业不通过促销让渡出一部分价值,消费者在购物时甚至会有负罪感“也许就在明天,我将以更低的价格得到他,为什么是现在?”。...(类别:营销策略/促销谋略)

回忆营销:营销心底那块最柔软的土地  

随着经济的发展,物质的极大丰富,人们对温饱层面的需要渐渐减少,对精神层面的需求却在与日俱增,这也意味着,物质营销时代渐渐远去,情感营销在慢慢成为市场主流。商家越发地能够从贩卖精神属性产品中获得丰厚利润,消费者也越来越看重从购买物品中获得的心理满足、情感表达与代表购买者身份、地位、品位等情感因素。在这些感性因素中,有一种很难被主动察觉,但却强如火山一样潜伏着的情感需求,它需要提醒、需要引领、需要点燃,它就是心灵深处那块最柔软的土地,沧海桑田,物逝人非后那几点最深刻的印记——回忆。 ...(类别:新营销)

电话营销中常见的7个被挂的推销电话  

一提起非洲,你会想到什么?就算你不会想到贫穷、落后这些词,但我相信你很少会对非洲的印象像美国一样发达;...(类别:新营销)

营销人,唤醒你沉寂的名片  

案例:我以前是从事管理岗位,后来转行做起了法律这个行业,现在算是一名尚未成功的律师,经常参加一些大型的政府部门聚会,或者一些行业内的展会,和一些社会地位较高的人士交换了名片,现在摆在我面前的这些名片怎么充分利用起来,怎么样一步一步的把自己的“推销”出去!要让对方了解我,记忆我,而且不能对方有反感,我应该怎么办?...(类别:营销策略/促销谋略)

营销管理中的“小问题”  

小学课文中有这样一个故事:一个人要将一块有虫洞的木板用来造一艘大船,别人告诉他这样很危险,可他却说“一个小小的虫洞还没有一个米粒大,不会有问题的”他没有听别人的劝告,使用了那块木板。几年以后,这艘大船在不觉间被虫子蛀的千创百孔,遇到了一次不算大的风浪便沉没了。 ...(类别:营销策略/促销谋略)

企业文化成就百年老店!  

是谁决定了企业在市场上的地位? 是谁决定了企业能否在市场中生存? 是什么成就了百年老店?是什么让沃尔玛如此强大?...(类别:企业与人/商界名家, 企业与人/治业之道, 企业与人)

道德经的企业文化智慧  

原文:天下之至柔,驰骋天下之至坚。(《道德经》43章) 句解:天下最柔弱的东西,可以左右、影响天下最坚强之事物。 老子告诉世人:天下无形万物的背后有人类看不见、摸不着、听不到的本源规律,这一本源总则又分为各层次的细则。有形的一切都在无形的法则掌控之中。实际上我们日常商业经营也是无中生有,世间的所有上市公司都源于创始人头脑中的想法、思路、思想风暴。无形的道像气一样无所不入,像水一样无所不适。这就是《道德经》通篇的核心主旨:宇宙间一切有形的万物都源于无形的“道”能量的运行,正所谓“天下万物生于有,有生于无”。谈到现代商业管理自然也离不开这一宇宙的基本原则,那就是企业治理的成就归根于企业一代...(类别:企业与人/商旅随想, 企业与人/商界名家, 企业与人/治业之道, 企业与人)

《道德经》领导者的四重境界对企业文化的影响  

在《道德经》第十七章中对古代统治者的四重境界进行了描述,在现代社会,这四重境界对于组织领导者也有一定的指导作用。笔者针对这四重境界的理解,结合现实社会实际情况,从企业文化的视角进行了分析。...(类别:企业与人/商旅随想, 企业与人/商界名家, 企业与人/治业之道, 企业与人)

口才,让你的职业生涯插上翅膀  

口才对于销售人员同样具有很重要的作用。但大多数人对销售人员口才的认识存在很大误区,很多人认为销售人员需要八面玲珑、夸夸其谈:献媚上司,摆平部属,忽悠客户,要把死的说成活的,稻草说成黄金。其实这违背了对销售人员的基本的要求。 那么销售人员需要什么样的口才,销售人员在训练自己的口才时需要注意什么,应该怎么样去训练自己的口才呢? ...(类别:经营战略/产业观察)

企业如何防止团队老化  

流水不腐,户枢不蠹。其意思是流动的水不会臭,经常转动的门轴不会被虫蛀。这句话用来形容解决企业团队老化的问题最恰当不过了。团队老化对于企业而言是普遍存在的现象,而且也不容易解决。这里的说的老化不是指团队成员年龄的老化,而是团队成员思想的老化。它主要表现在以下几个方面。 ...(类别:企业与人/人在旅途, 企业与人)

我们需要怎样的求职与求职秀  

很偶然地看了一期《就等你来》,之前看过栏目的一些介绍,参与的企业中不乏一些世界500强的身影,但怎么都无法与高级联想起来,感觉就是一场缺乏运作的混乱秀。 求职节目有四个看点,一是主持人的睿智、气场及场面调动与把控能力,二是参与企业的形象与素养,三是求职者的现场表现,四是对求职者和广大观众求职观念、技巧的传播、点化和提升,也即职场教育和铺垫,恐怕四者无一达到水准,只是简单拷贝了《非你莫属》的节目形式和流程。与此同时,从BOSS团在场高管到求职者都明显缺乏展示自我和展示公司形象的基本培训,更谈不上点拨提升,主持人可以忽略不计。 ...(类别:新营销, 新营销/新视野)

我们需要怎样的求职与求职秀  

很偶然地看了一期《就等你来》,之前看过栏目的一些介绍,参与的企业中不乏一些世界500强的身影,但怎么都无法与高级联想起来,感觉就是一场缺乏运作的混乱秀。 求职节目有四个看点,一是主持人的睿智、气场及场面调动与把控能力,二是参与企业的形象与素养,三是求职者的现场表现,四是对求职者和广大观众求职观念、技巧的传播、点化和提升,也即职场教育和铺垫,恐怕四者无一达到水准,只是简单拷贝了《非你莫属》的节目形式和流程。与此同时,从BOSS团在场高管到求职者都明显缺乏展示自我和展示公司形象的基本培训,更谈不上点拨提升,主持人可以忽略不计。 ...(类别:新营销, 新营销/新视野)

职场上如何交朋友?  

新入职场怎么样才能交到朋友呢?教你几招“巧言秘笈”,包你以后在职场上,都可以轻而易举地跨过与别人之间的栅栏。 新入职场怎么交朋友? 职场忙碌枯燥的生活中,谁都希望有几个知心的朋友,互相支持互相帮助,以其求得事业的顺利发展和工作之中带来一份好心情。但是,很多职场新手刚入职场面对陌生的房间,陌生的同事,都不知如何打破僵局,交到朋友。下面教你几招,让你轻而易举地跨过与别人之间的栅栏,做个巧舌如簧的善辩女子。 ...(类别:营销策略, 营销策略/市场调查, 营销策略/人力资源)
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